top of page

...i manažer.

Tady je můj krátký seznam pěti věcí, které jsem viděl u každé mé dobré manažerky a typicky tyto dovednosti chyběly u špatných.

Umět šířit pozitivní náladu. Tohle je základ. Tom Peters tenhle bod dokonce zařadil do svých pěti bodů, podle kterých by napsal novou knihu.Dobrá manažerka umí šířit dobrou náladu, mentalitu úspěchu, umí podpořit když všichni tvrdě makají a umí oslavit úspěch. Špatná manažerka chodí po chodbách bez úsměvu, nemá smysl pro humor a má pocit, že být vážný znamená být profesionální.

Vyslechnout nejdříve obě strany a pak teprve jednat. Každý má svůj příběh, svůj úhel pravdy a bez toho abyste vyslechli obě strany, tak nemůžete dobře jednat. Dobrá manažerka si vždy vyslechne obě strany, udělá si svůj názor, klidně si dá čas a pak až dělá důležitá rozhodnutí.

Umí pochválit. Tohle neumí málokterá dobrá manažerka. Podle mě se to v Čechách vůbec nenosí a chválit se rozumí posílat výplatu. Jasně, výplata je fajn, ale v práci se chceme cítit, že jsme důležití a že naše práce má smysl. Na to výplata nestačí a když se daří, manažerka by to měla říct nahlas a konkrétně vypíchnout a pochválit co se podařilo.

Dává pravidelně zpětnou vazbu, konstruktivně kritizuje. Každý potřebuje zpětnou vazbu. Myslel jsem si, že ne, ale stačil nějaký čas pod manažerkou, která zpětnou vazbu nedávala a i ti nejvíce zenoví jedinci si začali stěžovat, že nedostávají žádný feedback. Dávejte pravidelně zpětnou vazbu. Chvála nestačí, musíte umět také konkrétně kritizovat když je třeba.

Udává směr a vizi. Nemít vizi znamená potácet se od nikam k nikam. Skvělá manažerka ví, kam tým kráčí a vede ho správným směrem. Umí vylézt na kopec, dostat se nad pole zarostlé problémy a nastavit správný směr, i když mají všichni okolo problém prohánět se od problému k problému.

Co pro vás znamená být dobrou manažerkou? Co byste vy zařadili do vaší TOP 5? Jak byste chovali vy, kdybyste věděli jaké je vaše TOP 5?

1,109 views0 comments

Osm let už školím prezentační dovednosti pod značkou Šťavnaté slajdy. Řekl jsem si, že je čas dávat víc know-how zdarma vám, čtenářům tohoto blogu.

Na několika stranách najdete konkrétní tipy k přípravě, designu a projevu. Zároveň zde najdete tipy na knížky, webové stránky a konkrétní prezentace, které vám pomohou vytvářet lepší slajdy a být skvělým řečníkem. Na konci je také několik mých slajdů pro ukázku.

Pokud se vám dokument líbil, pošlete ho své kolegyni, kamarádovi nebo ho rozešlete v rámci své firmy. Uděláte mi tím opravdu radost a pomůžete tak zlepšit úroveň prezentování v Čechách.

51 views0 comments

Dnes jsem pro vás vybral tři jména, které posunout vaše prezentace o krok dopředu - Garr Reynolds, Seth Godin a Tom Peters. Jsou to skvělí řečníci a všichni tři mají svůj osobitý styl. Nicméně věřím, že pokud shlédnete všechny tři videa, vaše prezentace už nebudou nikdy jako dřív.

Tom Peters - Reimagine Business Excellence in A Disruptive Age

Tom Peters je jeden z nejlepších řečníků světa, který typicky mluví o tématech jako je management, podnikání, inovace apod. V jeho prezentace (jedna z mála, které najdete online) si všimněte jak je připravený, jakou energii má a jak dokáže zaujmout publikum.

Rád také používá citáty slavných (úspěšných), což je přístup, který můžete také snadno okopírovat.

Seth Godin @ SuperNova Conference 2018

Seth Godin je jeden z nejlépe placených řečníků světa a proto by měl být v našem seznamu. Zajímavých prezentací od něj je hodně, ale já bych vypíchnul zrovna tuhle. Především si všimněte jeho slajdů, jak je dobře připravený a jak dokáže řeč udělat lokální pro dané publikum v Belgii (odkazuje se na Belgii, má tam i několik slajdů). Jak říká Tom Peters - "každá prezentace by měla být lokální." Seth Godin tohoto přístupu skvěle využívá.

Garr Reynolds: What is Presentation Zen? 9-min intro at Apple Store Japan, Feb '08

Deset (!) let stará prezentace mistra slajdů Garr Reynoldse a přesto naprosto aktuální. Schválně jsem vybral naprosto odlišný setup - prezentace v menším formátu, kde nejde o žádnou velkou konferenci. Přístup jakým prezentuje tak můžete využít ve své další firemní prezentaci v běžném životě. Garr mluví o důležitosti prezentování, vypichuje typické chyby a nabízí kroky řešení jak se dostat z bludného kruhu špatných prezentací.

bottom of page